中陽集團奪五星獎 推動幸福職場

中陽集團2025年在臺中市「幸福職場評選」中拿下最高榮耀的「推動幸福五星獎」。（圖／中陽集團）

中陽集團創立於1980年，長期深耕建築本業並跨足多元領域，2025年在臺中市「幸福職場評選」中拿下最高榮耀的「推動幸福五星獎」。這項獎不只肯定企業在人本文化、幸福制度與永續經營上的努力，也代表中陽集團多年的穩健與創新，已成爲中部推動幸福企業的指標之一。

幸福不是額外福利

中陽集團強調，「幸福不是額外福利，而是每天都能感受到的文化力量。」因此從溝通、成長到身心照顧，處處都以「人」爲核心。集團長期推動「穩健力、開創力、永續力」三大策略，把幸福感融入組織發展，讓員工能安心工作、穩定成長。

在職場文化打造上，中陽啓用LINE官方帳號，讓內部溝通更透明、迴應更即時，也提升團隊的凝聚力。員工關懷方面，集團每週提供幸福舒壓按摩、開設工作生活平衡課程，並請專業團隊到場協助同仁調整身心狀態、紓解壓力。平時也會舉辦節慶下午茶、聖誕交換禮物、春酒等活動，讓職場多一些儀式感，打造像家的溫暖氛圍。

持續推動人本治理

在培育人才方面，中陽推動「內部講師制度」與「明日之星培訓計劃」，透過系統課程、導師制度與自主學習文化，協助同仁提升專業力、思考力與領導力，打造下一代核心人才。爲提升企業社會責任與職場安全，中陽也與臺中市消防局合作成立企業義勇消防隊，強化防救災能力，展現企業對安全與公益的重視。

爲提升企業社會責任與職場安全，中陽集團與臺中市消防局合作，成立全市首支企業義勇消防隊。（圖／中陽集團）

中陽集團表示，這次獲得五星獎，是對多年努力打造幸福職場的一大肯定，也象徵「幸福力」已成爲企業永續競爭力的一部分。未來集團會持續推動人本治理，讓每位中陽人都能在信任、尊重與成就感中成長，並與城市、社會一起走向更好的共好願景。

【關於中陽集團】

中陽集團成立於1980年，事業版圖橫跨建築營造、量販零售、電子商務與文創產業，旗下包含中陽建設、勤立營建、大買家量販店、大買家網路量販店、異想新樂園、大里藝術廣場及Ashine選物好朋友。集團秉持「把生活融入建築，用建築承載情感，以朝夕實現夢想」理念，致力以永續經營與人本關懷打造幸福職場、宜居建築與共好生活圈。

中陽集團長期推動「穩健力、開創力、永續力」三大策略，把幸福感融入組織發展，讓員工能安心工作、穩定成長。（圖／中陽集團）