高市府釋379個暑期工讀 拍短影音再搶萬元獎金

年參加暑期工讀的學生（上），於楠梓區衛生所內協助民衆辦理食品業者登錄作業。（青年局提供）

去年參加暑期工讀的學生，配合三民區戶政事務所更新區里門牌。（青年局提供）

今年高雄市政府暑期工讀首度採行線上或紙本雙軌報名機制，報名日期自4月7日至20日止。（青年局提供）

高市府青年局今（1）日公告115年度「大專青年學生公部門暑期工讀計劃」，將釋出379個職缺，涵蓋29個市府局處，月薪達2萬9500元。報名期間爲4月7日至4月20日，今年首度採行「線上、紙本」雙軌報名機制，並延長作業時間，簡化申請流程，鼓勵青年學子深入公部門實務、提前規畫職涯藍圖。

青年局長林楷軒表示，市府致力於縮短產學落差，透過暑期工讀讓學生實地參與公共事務。公部門的行政體系是社會運作的基礎，學子進入第一線接觸公共服務，不僅能提升溝通協調能力，更能借此檢視自身對公共事務的興趣，作爲未來參加國家考試或投身職場的參考依據。

本年度計劃分爲「一般工讀」與「偏遠地區工讀」兩類。工讀期間自7月13日至8月31日，並依法享有勞、健保保障。工作內容多元，包含行政文書協助、活動執行、場館服務及民衆諮詢，強調專案導向的學習模式，讓工讀生不只是處理雜務，更能累積具體的專案經驗。

名額分配上，「一般工讀」共計356名，對象爲設籍高雄市之大專院校（含研究所）日間部學生。爲確保資源公平性，曾參與本計劃並實際進用者不得重複參加。此外，爲照顧弱勢與偏鄉青年，「偏遠地區工讀」共釋出23個名額，包含那瑪夏、桃源、茂林、杉林、六龜及甲仙等六區，開放設籍高雄之原住民、身障或弱勢家庭的高中職及大專青年報名。

爲迴應青年事務委員會建議，今年行政流程有重大突破。除保留原有的現場繳件與郵寄方式，更新增「高雄數位市民」線上報名平臺（https：／／ktcservice.kcg.gov.tw／），申請者只需上傳電子證明文件即可完成報名。此外，今年特別規畫「短影音心得競賽」，取代傳統枯燥的文字報告，鼓勵學生髮揮創意記錄職場生活，首獎可獲得1萬元獎金，結訓後更將核發實習證書。

青年局提醒，計劃簡章及完整職缺表已公告於官網（https：／／reurl.cc／X25O4g），報名採書面審查，不另行面試，錄取名單預計於6月12日公佈。歡迎學子把握機會，在暑假期間爲自己的履歷加分。